2月6日,上海市建筑科學(xué)研究院有限公司(以下簡稱“建科院”)黨委召開2025年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。上海建科咨詢集團總工程師周紅波,黨委委員、紀(jì)委書記蘇凱及集團黨委工作部相關(guān)負(fù)責(zé)人到會指導(dǎo);建科院班子全體參會。建科院黨委書記、董事楊建榮主持會議。
建科院黨委高度重視本次民主生活會,會前專題部署,通過深入開展理論學(xué)習(xí)、廣泛征集意見、談心談話,系統(tǒng)梳理問題并剖析典型案例,為會議召開筑牢基礎(chǔ)。會議通報了集團巡察整改專題民主生活會及中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的整改落實情況,及廣泛聽取意見的情況。建科院主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭作對照檢查,班子成員逐一查擺問題,嚴(yán)肅開展批評與自我批評。
會上,楊建榮代表建科院領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查和剖析檢視,并針對問題,提出下一步工作重點:一是強化思想引領(lǐng),把政治建設(shè)擺在首位,將上級黨委部署融入“十五五”規(guī)劃,持續(xù)夯實基層黨建,引導(dǎo)各級干部在發(fā)展大局中找準(zhǔn)定位;二是深化黨業(yè)融合,以科技創(chuàng)新和數(shù)字化轉(zhuǎn)型驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展,破除協(xié)同壁壘,培育新增長點;三是推進治理現(xiàn)代化,完善制度與內(nèi)控,構(gòu)建風(fēng)險動態(tài)監(jiān)控機制,以數(shù)字化賦能管理;四是激發(fā)隊伍活力,樹立鮮明用人導(dǎo)向,精準(zhǔn)培育關(guān)鍵人才,升級人力資源數(shù)字化管理;五是營造發(fā)展環(huán)境,強化作風(fēng)建設(shè),堅持嚴(yán)管厚愛并重,凝聚全院發(fā)展合力。
蘇凱對會議成果予以肯定,認(rèn)為建科院班子自我批評深刻且整改方向明確。他提出三點要求:一是要提高政治站位,聚焦四個產(chǎn)業(yè)方向打造新質(zhì)生產(chǎn)力;二是要深化黨業(yè)融合,通過設(shè)立“業(yè)務(wù)標(biāo)桿”“黨員先鋒”等載體激發(fā)人才活力;三是要強化風(fēng)險管控與數(shù)字化轉(zhuǎn)型,推進經(jīng)營協(xié)同與安全生產(chǎn)的智能化升級。此外,他還要求建科院分類分級推進整改,圍繞集團目標(biāo)凝心聚力,為高質(zhì)量發(fā)展提供堅實保障。
周紅波對本次民主生活會的開展給予了充分肯定,他認(rèn)為會議準(zhǔn)備充分、查擺問題深刻、批評與自我批評務(wù)實坦誠,充分體現(xiàn)了建科院班子的凝聚力與戰(zhàn)斗力。他指出,建科院作為集團的“頂梁柱”,應(yīng)始終牢記初心使命,發(fā)揚攻堅破局的精神,爭做行業(yè)排頭兵。他提出三點要求:一是提高政治站位,聚焦“三化融合”,強化建科院在國家、行業(yè)和長三角區(qū)域的引領(lǐng)地位;二是推動黨業(yè)深度融合,探索激勵先進機制,讓黨建成果可感知、可復(fù)制;三是強化風(fēng)險管控與數(shù)字化賦能,推動業(yè)務(wù)系統(tǒng)平臺化整合、風(fēng)險預(yù)警動態(tài)化、安全監(jiān)管智能化,用軟件與硬件結(jié)合的技術(shù)手段提升現(xiàn)場安全管理的精細(xì)化水平。他強調(diào),整改要突出重點,以效率為王,號召全體干部以實干擔(dān)當(dāng),為集團發(fā)展做出貢獻。

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